セミナー・イベント

建築業界での人材確保成功術
～求職者10,000名の声から紐解く採用成功のポイントと2つの手法～

こんな方におすすめ

・人材確保、採用活動にお悩みの方
・中小企業で人事・採用担当をされている方
・現場の協力業者確保にお悩みのある現場監督・建築業経営者の方
・経験者採用にお悩みの建築業人事・経営者の方

建築業界において人材不足は慢性的な課題となっている昨今、
なかなか人材を採用ができず、お困りの会社様も多いのではないでしょうか？

本セミナーの第1部では、日本最大級の転職サイト「エン転職」を運営されるエン・ジャパン株式会社様をお呼びして、
採用の市況動向や採用を成功させるポイントについて解説いただきます。

第2部では、建設現場で働くすべての人を支えるアプリ「助太刀」を運営されている株式会社助太刀様をお呼びして、
新たな外注業者開拓・経験者採用に成功し、事業成長に繋げる方法について事例を交えながら解説いただきます。

参加は無料となりますので、是非ご参加ください！

本セミナーの参加申込受付は終了いたしました

概要

開催日時

12月15日（木）13:00～14:00
※途中参加・退出可能です

 定員 各500名
参加費 無料 主催 株式会社LIFULL
開催場所 Webセミナー（参加申込確認メールにて受講URLをご案内）

交通

-

プログラム

12:45

接続開始
13:00 講演開始
13:00～13:30

第1部：
なぜ採用がうまくいかないのか～市場動向と求職者心理に学ぶ成功のセオリーとは～

エン・ジャパン株式会社
セールスマーケティング部
草 麻里子

Afterコロナの現在、採用市場の回復が報じられていますが、この数年で求人企業や求職者を取り巻く環境は大きく変化しています。
この動向を把握し、柔軟に対応するか否かが、今後の採用力を左右します。本セミナーでは、以下を通じて採用成功のセオリーをお伝えするとともに、今すぐ実践できる改善ポイントについてお話しします。

  • 22-23年採用市況の動向と予測
  • 10,000名へのアンケートから紐解く求職者心理
  • 採用成功のためにできる3つのポイント

13:30～14:00

第2部：
人材不足の建築業界で、どう現場人材を集めるか～外注業者確保・経験者採用で成功する方法～

株式会社助太刀
パートナーセールスチーム
藤原 宏充

 2025年には90万人もの現場従事者が引退するなど、建築業界の人材不足は年を経る毎に厳しさを増していきます。
しかしそのような環境下においても、新たな外注業者開拓・経験者採用に成功し、事業成長に繋げている会社も存在します。そのような会社はいかにして人材不足解消に成功したのか、実際の事例と活用した手段を合わせてお話しいたします。
  • 建築業界の人材動向と今後の景気見通し
  • 「外注先確保」「経験者採用」の手法比較と新たな解決策
  • 現場人材確保の成功事例

本セミナーの参加申込受付は終了いたしました

お問合せ先

プロダクトプランニング部プランニング9ユニット
MAIL：account-marketing@lifull.com

一覧へ戻る

Copyright © LIFULL Co., Ltd. All Rights Reserved.